...bilden fem år gammal...men hon är fortfarande en go´o gla´tjej!
Ett stort GRATTIS önskar mamma, pappa och Joakim på sexårsdagen!
...och paket blev det redan i morse, ett par tröjor, en Bratz med häst, en prinsess-sänghimmel, nå prinsessförvaringslådor, ansiktsfärger/smink och en blomma...ikväll kommer det tre paket till, yttrligare en Bratz, men denna kan visst sjunga eller nåt...ett PS2-schlager-singstar-spel och senaste Barbiefilmen...allt går fan nästan i rosa... :)
Annars så är det kanske inte så muntert, i fredags kom mailet om att outsourcningen verkligen blir av, och i måndags satt vi i möte från 13-15:30 med både den snart forna arbetsgivaren som den nya som visade sig bli Coor.
Så nu har jag några alternativ att ta ställning till kan man väl lugnt säga...inom fem veckor ska jag ha tagit ett av följande beslut;
...och paket blev det redan i morse, ett par tröjor, en Bratz med häst, en prinsess-sänghimmel, nå prinsessförvaringslådor, ansiktsfärger/smink och en blomma...ikväll kommer det tre paket till, yttrligare en Bratz, men denna kan visst sjunga eller nåt...ett PS2-schlager-singstar-spel och senaste Barbiefilmen...allt går fan nästan i rosa... :)
Annars så är det kanske inte så muntert, i fredags kom mailet om att outsourcningen verkligen blir av, och i måndags satt vi i möte från 13-15:30 med både den snart forna arbetsgivaren som den nya som visade sig bli Coor.
Så nu har jag några alternativ att ta ställning till kan man väl lugnt säga...inom fem veckor ska jag ha tagit ett av följande beslut;
1.Gå över till den nya arbetsgivaren med bibehållen lön, arbetsuppgifter, arbetsplats o kollegor, samt en bonus på 4 månadslöner för missade förmåner från den snart forne arbetsgivaren...inte särskilt lockande då arbetsuppgifterna inte ens är särskilt roliga idag, o inte lär dom väl bli bättre under annan regi...
2.Ta ett avgångsvederlag på 22 månadslöner + 4 månadslöner och gå ut i ovissheten, lockande, men då borde man ju ha koll på vad man vill göra, och gärna rent av ha något på gång.
3.Bli övertalig på jobbet och komma in i något som kallas antennen där man får hjälp att hitta ett nytt jobb hos nuvarande arbetsgivare...lutar mest åt det hållet, då jag trivs hos denne arbetsgivare, trots att dom försökt att bli av med mig säkert 10 av de 20 år jag jobbat här...
2.Ta ett avgångsvederlag på 22 månadslöner + 4 månadslöner och gå ut i ovissheten, lockande, men då borde man ju ha koll på vad man vill göra, och gärna rent av ha något på gång.
3.Bli övertalig på jobbet och komma in i något som kallas antennen där man får hjälp att hitta ett nytt jobb hos nuvarande arbetsgivare...lutar mest åt det hållet, då jag trivs hos denne arbetsgivare, trots att dom försökt att bli av med mig säkert 10 av de 20 år jag jobbat här...
Ja, ja, nu ska man på knappa fem veckor bestämma sig för vad man vill göra av/med sitt yrkesliv...tur man har ett gott familjeliv och goda vänner att luta sig mot i dessa stunder, tack!
Nä, nu skiter vi i det där så länge, och hurrar för dottern istället, hon leve hipp hipp HURRA, HURRA, HURRA, HURRA!!!
Nä, nu skiter vi i det där så länge, och hurrar för dottern istället, hon leve hipp hipp HURRA, HURRA, HURRA, HURRA!!!
/Stolte pappan Bogie
Inga kommentarer:
Skicka en kommentar